Článok už pridal iný čitateľ.

Môžete zaň hlasovať alebo sa zapojiť do diskusie.:

Kaník: Faktory ovplyvňujúce správanie, motiváciu a ponuku pracovnej sily na trhu...

poslal(a): villa4 , do rubriky ekonomika, odvtedy uplynulo: 2170 dní  

upms.sk Hranica, od ktorej je pre potenciálneho zamestnanca práca z finančného hľadiska zaujímavá je tam, kedy začne prinášať viac finančných prostriedkov resp. iných výhod, ako sú alternatívne spôsoby zabezpečenia príjmov. Tzn. príjem z práce musí prevyšovať príjem, ktorý poskytuje sociálny systém pre ľudí bez práce. Čím je príjem, ktorý sociálny systém ponúka vyšší, tým sa posúva aj hranica, od ktorej je potenciálny zamestnanec ochotný prijať prácu.

diskusia   kto hlasoval  

 

Váš účet